厚生労働省より、「令和7年度 地方労働行政運営方針」を策定したとのおしらせがありました。
この方針は毎年度、厚生労働省から各都道府県労働局長宛に通知され、
各都道府県労働局は、この運営方針を元に重点課題・対応方針などを盛り込んだ行政運営方針の策定、計画的な行政運営を図ることとされています。
【令和7年度 運営方針】
●最低賃金･賃金の引上げに向けた支援、非正規雇用労働者への支援
●リ・スキリング、ジョブ型人事（職務給）の導入、労働移動の円滑化
●人手不足対策
●多様な人材の活躍促進と職場環境改善に向けた取組
詳細は、こちらからご覧ください。
＜「令和７年度 地方労働行政運営方針」の策定について＞
https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_56672.html